Ferramentas de Coaching

*DIÁRIO DE BORDOdiario de bordo

O DIÁRIO DE BORDO É UMA DAS VÁRIAS FERRAMENTAS DE COACHING. O DIÁRIO POSSIBILITA AO COACHEE REFLETIR SOBRE AÇÕES DIÁRIAS E FEEDBACK, ALÉM DE AUXILIAR NO PLANEJAMENTO COTIDIANO.

Exemplos de perguntas do “Diário de Bordo” abaixo:

I – Por que valeu a pena viver o dia de hoje? (Feedback Diário)

II – Se você pudesse voltar no tempo e mudar algo que tenha acontecido hoje, o que você mudaria? (Ressignificação Diária)

III – Descreva 6 Ações que você vai realizar no dia de amanhã para aceleração de seus resultados. (Planejamento Diário)

IV – Gratidão. Agradeça!! (Meditação do Perdão)

V – Ouça sua voz interior. (Relaxamento)

 

teste assessment

 

*COACHING ASSESSMENT  

Instrumento para mapeamento de tendências comportamentais, fundamentando na metodologia DISC, validado pela UFMG e atestado pelo Ministério da Ciência e Tecnologia.

Coaching Assessment é um software (sistema) com validação científica de mapeamento de tendências comportamentais fundamentando na metodologia DISC. É uma ferramenta para se obter informações sobre o comportamento de um Colaborador, Equipe, Líder, Executivo, Diretor ou CEO. A partir desse mapeamento é possível detectar os pontos fortes e os pontos de desenvolvimento. É um instrumento aplicado através de um questionário online ou offline de uma forma prática e objetiva, a avaliação leva de 07 a 10 minutos e fornece dezenas de informações sobre como uma pessoa se comporta. Após a resposta do questionário o sistema fornece instantaneamente um relatório de Perfil Comportamental.

Se você interage com pessoas diariamente em sua carreira, e especialmente se o seu sucesso está ligado diretamente à rede e interação bem sucedida, uma avaliação comportamental realizada pelo Coaching Assessment pode ajudar a elevar as suas perspectivas de vida e carreira. Você recebe, em menos de 10 minutos, um perfil detalhado das tendências de comportamento de uma pessoa que destaca aspectos importantes da sua personalidade e mostra como colocá-los de forma eficaz no trabalhar e em sua vida diária.

Você logo verá como modificar seu comportamento, ou de sua equipe, ou de seus clientes de Coaching para conquistar a confiança de pessoas, transformando-se em uma profissional de sucesso.

O Coaching Assessment pode ser aplicado somente por Analistas Coaches de Perfis Comportamentais devidamente certificados pelo do Instituto Brasileiro de Coaching.

ENTRE EM CONTATO VIA BLOG EM KARINA SOARES COACH PARA INFORMAÇÕES E AVALIAÇÕES.

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2 responses to “Ferramentas de Coaching”

  1. Simoni Venturini says :

    Karina querida, desejo toda sorte (“tudo o que vier eh bem vindo!!!”) e conhecimento do mundo pra voce!!!!
    Saudades!!!

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